评价信息:

中华劳动卫生职业病杂志

CSTPCD PKU
Chinese Journal of Industrial Hygiene and Occupational Diseases 중화로동위생직업병잡지
期刊简介:

  中国科协主管,中华医学会主办,天津市疾病预防控制中心承办。本刊是劳动卫生职业病学科的综合性学术期刊,是医学院校、科研单位、医疗及预防、劳动卫生监督管理、安全技术、劳动保护、环境保护等专业人员重要的参考性学术期刊。本刊的办刊宗旨是:贯彻党和国家的卫生工作方针政策,贯彻理论与实践、普及与提高相结合的方针,反映我国劳动卫生职业病临床科研工作的重大进展,促进国内外学术交流。杂志重点报道我国劳动卫生职业病领域防治及科学研究的最新成果、新技术和新经验,反映国内本学科学术水平和进展。


基本信息:
期刊荣誉: 2001、2002、2003获中华预防医学会优秀期刊一等奖,2000年天津市优秀期刊奖,2001中华预防医学会优秀期刊一等奖
主要栏目: 述评 论著 调查研究 实验研究 职业病临床与中毒救治研究 劳动卫生监督与管理 职业卫生服务 职业卫生评价
地方目录:
中华劳动卫生职业病杂志投稿
中华劳动卫生职业病杂志审稿
中华劳动卫生职业病杂志征稿要求

  1.1 论文所涉及的课题如取得国家或部、省级以上基金或属攻关项目,应脚注于文题页左下方,如“××基金资助项目(基金编号××××),并附基金证书复印件。

  1.2 来稿应一式三份,其中1份为后写或打印稿,另2份可为复印件。要求字迹清楚,英文摘要及文献应隔行打印。特殊文种、上下角标符号、需排斜体等应予注明。凡字迹潦草、涂改不清的稿件,一律退回。来稿须附单位推荐信。推荐 信应注明对稿件的审评意见以及无一稿两投、不涉及保密及署名无争议等项。经审核初步拟定刊用的稿件按退修意见修改整理后,为缩短刊出周期和减少错误,请将修改稿以纯文本格式存入软盘,与修改打印件一并寄回该刊编辑部,同时注明联系电话、传真号码备用。

  1.3 根据《著作权法》,并结合该刊具体情况,凡来稿在接到该刊回执后3个月内未接到稿件处理通知者,系仍在审阅中。作者如欲投他刊,请先与该刊联系,切勿一稿两投。请自留底稿,对不录用的稿件该刊将不寄还作者。一旦发现一稿两投,将立即退稿;而一旦发现一稿两用,该刊将刊登该文系重复发表的声明,在中会医学会系列杂志上通报,并在2年内拒绝经该文第一作者为作者的任何来稿。该刊对重大研究成果,将使用“快速通道”以最快时间发表。凡要求以“快速通道”发表的论文,作者应提供关于论文创新的书面说明和查新报告。经审核同意后一般在收到稿件后4个月内出版。

  1.4 来稿一律文责自负。依照《著作权法》有关规定,该刊可对来稿做文字修改、删节,凡在涉及原意的修改,则提请作者考虑。修改稿逾3个月寄回者,视作自动撤搞。

  1.5 来稿须付稿处理费,不足1500字文稿,每篇20元,超过1500字文稿,每篇40元,第一作者为中华医学会员者减半(需附会员证复印件)。稿件处理费请在投稿时一并寄出。稿件确认刊载后需按通在数额付版面费。刊印彩图者需另付彩图印制工本费。版面费和彩图印制工本费可由作者单位从课题基金、科研费或其他费用中支付。稿件刊登报酌至稿酬,赠当期杂志1册,论著赠当期杂志2册。

  1.6 来稿一经接受刊登,由作者亲笔签署论文专有使用权授权书,专有使用权即归中华医学会所有。中华医学会有权以光盘版、电子期刊等其他方式出版接受刊登的论文。未经中华医学会同意,该论文的任何部分不得转载他处。


《中华劳动卫生职业病杂志》发文趋势
数据来源:中国期刊引证报告(扩刊版)
《中华劳动卫生职业病杂志》被引趋势
数据来源:中国期刊引证报告(扩刊版)
《中华劳动卫生职业病杂志》影响因子趋势
数据来源:中国期刊引证报告(扩刊版)
《中华劳动卫生职业病杂志》学科分布
《中华劳动卫生职业病杂志》研究主题
《中华劳动卫生职业病杂志》文献目录
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偏重的研究方向:
投稿录用比例: 78.57%(计算公式:参与点评网友投稿录用人数/总点评网友人数×100%)
审稿速度: 平均2.63个月的审稿周期(非官方数据)
期刊点评列表
分享者 点评内容
发表日期:2018-11-09
录用情况: 已投修改后录用

临近毕业,时间还是挺急的,审稿确实比较快,一个月不到就返回了,修改后上传,十几天复审返回,主要是文章上一些标点的问题,之后对格式进行了修改,很快就送终审了,效率还是很高的。

(0)
发表日期:2018-11-09

去年到现在投了4次稿件,都录用了,个人感觉文章有一定的新颖性,有创新点,对解决实际问题有可行性,文章还是很容易被收录的,审稿周期大概是三个月左右,接受后两个月就会有清样稿出来。

(0)
发表日期:2018-10-12
录用情况: 已投修改后录用 投稿周期:2个月内

审稿基本上两个月就可以给出意见了,编辑的态度很好,可以就是回复信息,有问必答,文章修改后就直接录用了,现在还有一篇文章处于外审中,希望可以顺利录用。

(0)
发表日期:2018-10-12
录用情况: 已投修改后录用 投稿周期:1个月内

投稿一个月通知退修,修改上交后,编辑进行校稿,校稿很仔细,文章中出现的小问题也都进行了标注,两个月后就收到录用了,核心期刊,速度上还是可以的,赞。

(0)
发表日期:2018-04-23
投稿周期:3个月内

中华劳动卫生职业病的审稿速度还是很快的,投稿到录用历时3个月左右,期间对文章也进行了修改,编辑认真负责,各个流程处理速度都很快,也很规范,希望期刊可以越来越好。

(0)
发表日期:2018-01-09
录用情况: 已投修改后录用 投稿周期:3个月内

外审一个多月,投稿到录用三个月,还是很快的,建议认真参考专家提出的建议,对文章修改还是有很大的帮助的,我会继续支持的。

(0)
发表日期:2018-01-03
录用情况: 已投修改后录用 投稿周期:3个月内

审稿速度还可以,投稿到录用历时70天,此外,编辑态度很好,认真负责,专家给出的意见也很中肯,期刊是核心期刊,录用率也不是特别高,但是值得投稿尝试。

(0)
发表日期:2017-12-08
录用情况: 已投修改后录用

9月初投的稿件,审稿返回后,感觉专家还是很认真的,一个专家提出了几个概念性的问题,一个专家主要是格式、参考文献和英文摘要上的问题,审稿还是很细致的,修改后很快进入复审,之后就被录用了,很开心。

(0)
发表日期:2017-11-22
录用情况: 已投修改后录用 投稿周期:3个月内

审稿确实很快,投稿到录用三个月左右,外审一个月,终审花了半个月的时间,第一次投稿这么顺利,还是很幸运的。

(0)
发表日期:2017-11-06

投了两篇文章,一篇直接录用,一篇小修后接收,感觉还是很好中的,编辑人很好,打电话了解了我的研究方向,提出了很好的建议,让我受益颇多,值得推荐。

(0)
发表日期:2017-06-27
录用情况:已投直接录用 投稿周期:3个月内

第一次投稿,时间还是很长的,近三个月的时间,以为被拒了,装备投其他期刊,结果就通知录用了,邮件收到的录用通知书,附件修改的格式问题。个人觉得期刊还是很不错的,要求文章内容丰富精炼,值得投稿。

(0)
发表日期:2017-05-23
录用情况: 已投修改后录用 投稿周期:3个月内

研究生时期第一次投稿,投稿到录用历时三个月左右,外审一个月左右才退修,修改后送复审,专家给出的意见还是很中肯的,我针对专家的意见逐一进行了修改,合适的意见详细的改了,不合适的意见做出了合理的解释。编辑也是非常负责的,文章中的很多细节、格式上的问题都进行了标注,修改后文章的确规范了很多,很是感谢。

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发表日期:2017-05-03
研究方向:职业病临床,中毒救治 录用情况: 已投修改后录用

文章是关于职业病临床与中毒救治研究的,第一次在这个期刊上投稿,感觉期刊的权威性还是很高的,每个阶段都很严格、规范,整个审稿过程,专家还是很仔细的,需要修改的地方都做了详细的标注,很赞。

(0)
发表日期:2016-08-15
录用情况: 已投修改后录用

中华劳动卫生职业病这本期刊是相关领域权威性比较高的的期刊了,编辑的工作效率还是很高的,可以及时的处理邮件消息,审稿速度也是可以的,给出的意见都很中肯,对文章有自己的分析理解,根据专家给出的意见进行了认真修改,文章明显提升了很多,希望这个期刊可以越来越好。

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